經(jīng)過四十年的社會變遷,中國制造業(yè)有了巨大的發(fā)展,逐漸形成了世界最龐大的產(chǎn)業(yè)工人群體。本文界定了新工人群體的概念,并從中國社會綜合調(diào)查CGSS2015的數(shù)據(jù)中選取出1610個案構(gòu)成的工人樣本,發(fā)現(xiàn)工人群體具有中層認同和向上認同的特征,為了進一步研究采取了方差分析、獨立樣本T檢驗、卡方檢驗等方法探索制度性因素對社會階層認同的影響作用。結(jié)果顯示,有關(guān)政治身份因素中,具有黨員身份和工會會員身份的工人群體具有較高的階層認同。有關(guān)戶籍的因素中,本地工人群體有較高的階層認同,外地工人群體有較低的階層認同,而農(nóng)業(yè)戶口和非農(nóng)業(yè)戶口對階層認同沒有影響。有關(guān)單位性質(zhì)因素中,黨政機關(guān)和企業(yè)的工人與個體工人相比具有顯著差異,不同企業(yè)所有制的工人群體的階層認同狀況沒有顯著差異。并且,地區(qū)中發(fā)現(xiàn)沿海地區(qū)的工人群體具有較高的階層認同,其次是中部地區(qū)的工人群體,再次是西部地區(qū)的工人群體,東北地區(qū)的工人群體具有最低的階層認同。
【學(xué)位單位】：哈爾濱工業(yè)大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位年份】：2018
【中圖分類】：D412.6
【部分圖文】：

哈爾濱工業(yè)大學(xué)法學(xué)碩士學(xué)位論文5 樣本的構(gòu)成本研究從2015年CGSS年度中國綜合社會調(diào)查的資料上提取樣本1610本基本情況如下：樣本中，工人群體的男性為 982 人，女性為 628 人，男性工人高于女性 2年齡分布上來看，工人群體各個年齡層分布較為均勻，如圖 2-1 所示。18歲占總?cè)藬?shù)的20.2%，30到40歲占總?cè)藬?shù)的25.0%，40到50歲占總體的30 到 60 歲占總?cè)藬?shù)的 18.6%，60 歲以上的工人占總?cè)藬?shù)的 5.7%，在年齡達 歲以后，工人群體的人數(shù)最少。分布的人數(shù)最多的年齡段是 40 到 50 歲，人數(shù)的三成左右。

圖 2-2 工人群體不同學(xué)歷的分布圖工人群體中黨員的人數(shù)較少，僅為 5.4%。工人群體中農(nóng)業(yè)戶口樣本中有 9，占總體的 57.3%，非農(nóng)業(yè)戶口有 688 人，占總體的 42.7%。工人群體收入況如圖 2-3 所示。工人群體的收入在 1 萬以下共有 346 人，占總?cè)藬?shù)的 22.4

圖 2-2 工人群體不同學(xué)歷的分布圖工人群體中黨員的人數(shù)較少，僅為 5.4%。工人群體中農(nóng)業(yè)戶口樣本中有人，占總體的 57.3%，非農(nóng)業(yè)戶口有 688 人，占總體的 42.7%。工人群體收入情況如圖 2-3 所示。工人群體的收入在 1 萬以下共有 346 人，占總?cè)藬?shù)的 22.
【參考文獻】

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本文編號：2892165