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轉(zhuǎn)型期我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的變遷及其創(chuàng)新研究

發(fā)布時(shí)間:2024-04-25 20:05
  養(yǎng)老保險(xiǎn)制度是世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人口發(fā)展的產(chǎn)物,是社會(huì)文明進(jìn)步的標(biāo)志,體現(xiàn)了社會(huì)公平和人道。社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度是解決人們老有所養(yǎng)問題的根本性制度,是社會(huì)保障的核心和重要組成部分,得到了很多不同政治制度國家的認(rèn)同,受到了政府和國民的高度重視,也是最重要的社會(huì)保障制度安排。一個(gè)國家或者地區(qū)社會(huì)保障制度的成敗往往決定于養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的成敗,因此,在重視社會(huì)保障制度的國家或地區(qū),沒有不重視這一制度建設(shè)的。我國目前正處于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型時(shí)期,又面臨人口老齡化的巨大壓力,社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的建立和健全,直接關(guān)系到國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展,如何能在保持國民經(jīng)濟(jì)健康、快速發(fā)展的同時(shí),提高人民的整體福利水平,發(fā)展和完善養(yǎng)老保險(xiǎn)制度是一項(xiàng)“關(guān)乎國運(yùn),惠及子孫”的重要國策,對(duì)和諧社會(huì)的構(gòu)建具有重大而深遠(yuǎn)的意義。 本文共分五部分。第一部分:導(dǎo)論。該部分主要論述了研究背景與研究意義、文獻(xiàn)綜述及研究內(nèi)容與研究結(jié)構(gòu)三個(gè)方面的內(nèi)容。 第二部分,我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的改革。一個(gè)普遍適用的完美的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度是不存在的。每個(gè)國家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、人口年齡結(jié)構(gòu)、政治因素各不相同,所適用的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度也不盡相同。該部分主要從兩個(gè)方面具體論述:即1.我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制...

【文章頁數(shù)】:61 頁

【學(xué)位級(jí)別】:碩士

【文章目錄】:
摘要
ABSTRACT
第一章 導(dǎo)論
    一 研究背景與研究意義
        (一) 研究背景
        (二) 研究意義
    二 文獻(xiàn)綜述
    三 研究內(nèi)容與研究結(jié)構(gòu)
        (一) 研究內(nèi)容
        (二) 研究結(jié)構(gòu)
第二章 我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的改革
    一 我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的特點(diǎn)
        (一) “國家/企業(yè)保險(xiǎn)模式”
        (二) 保險(xiǎn)保障型的社會(huì)統(tǒng)籌模式的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度
        (三) 我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的基本特點(diǎn)
    二 養(yǎng)老保險(xiǎn)制度
        (一) 養(yǎng)老保險(xiǎn)制度理論
        (二) 傳統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)
        (三) 新養(yǎng)老保險(xiǎn)
第三章 我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的變遷
    一 我國傳統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度及其弊端(1951——1984)
        (一) 社會(huì)保障覆蓋面狹窄
        (二) 養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)貢獻(xiàn)基本無關(guān)
        (三) 社會(huì)化程度低
        (四) 養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法不能適應(yīng)新的工資制度
        (五) 養(yǎng)老金未與物價(jià)指數(shù)掛鉤
        (六) 退休條件和待遇標(biāo)準(zhǔn)不夠科學(xué)化
    二 養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)改革(1984——1991)
        (一) 養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌工作的開展
        (二) 初步引入個(gè)人繳費(fèi)機(jī)制
        (三) 《國務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》
    三 養(yǎng)老保險(xiǎn)改革推廣(1991——1998)
        (一) 《關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》
        (二) “統(tǒng)賬結(jié)合”的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度
        (三) 推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)資金統(tǒng)籌
    四 養(yǎng)老保險(xiǎn)改革深化及其完善(1998——至今)
        (一) 完善社會(huì)保障體系
        (二) 完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度
        (三) 可持續(xù)性“統(tǒng)賬結(jié)合”制度模式
        (四) 新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)
第四章 我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的成就及其存在問題
    一 我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的成就
    二 我國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度中存在的問題
        (一) 資金問題
        (二) 管理問題
    三 創(chuàng)新我國傳統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的必要性
        (一) 養(yǎng)老保險(xiǎn)制度創(chuàng)新是經(jīng)濟(jì)、政治和社會(huì)等因素變化的要求
        (二) 傳統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的弊端要求必須進(jìn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的創(chuàng)新
    四 創(chuàng)新我國傳統(tǒng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的可行性
        (一) 養(yǎng)老保險(xiǎn)制度創(chuàng)新的客觀條件
        (二) 養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革實(shí)踐和理論均取得實(shí)質(zhì)性發(fā)展
        (三) 政府的積極推動(dòng)
第五章 中國養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的創(chuàng)新及其完善策略
    一 逐步做實(shí)個(gè)人賬戶
    二 加快養(yǎng)老保險(xiǎn)立法步伐及監(jiān)督體系
    三 階段性提高退休年齡
    四 逐步實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的保值增值
    五 擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋范圍
    六 建立中國特色的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理模式
結(jié)語
參考文獻(xiàn)
后記
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本文編號(hào):3964191

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