改革開放以來，大批的農(nóng)村剩余勞動力向城市涌進，為我國的經(jīng)濟發(fā)展和城市建設(shè)做出了巨大的貢獻。伴隨著時代前進的步伐，農(nóng)民工群體內(nèi)部發(fā)生了代際更替的現(xiàn)象，即新生代農(nóng)民工已經(jīng)逐漸替換第一代農(nóng)民工，成為我國產(chǎn)業(yè)工人的主體和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的后備軍。這群“80”后、“90”后農(nóng)民工，渴望能夠真正地融入城市，過上“體面”的生活，然而城市并沒有做好接納他們的充分準備�，F(xiàn)階段伴隨著我國勞動力市場的競爭日益激烈，以及新生代農(nóng)民工處于城鄉(xiāng)“雙重邊緣化”的尷尬處境，他們的就業(yè)道路困難重重。相當(dāng)一部分的新生代農(nóng)民工頻繁地更換工作以求獲得更好的工作環(huán)境，不能夠從事長期穩(wěn)定的就業(yè)崗位，于是他們的就業(yè)穩(wěn)定性呈現(xiàn)下降的趨勢。2010年，全國總工會對新生代農(nóng)民工問題展開課題研究，結(jié)果表明與第一代農(nóng)民工相比，新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性更差，他們平均更換工作的次數(shù)是第一代農(nóng)民工的2.9倍。 針對新生代農(nóng)民工就業(yè)趨于不穩(wěn)定的現(xiàn)象，國內(nèi)大多數(shù)研究并沒有明確區(qū)分新生代農(nóng)民工與第一代農(nóng)民工，從而沒有凸顯新生代農(nóng)民工的就業(yè)問題，而且關(guān)于就業(yè)穩(wěn)定性的研究始源于西方發(fā)達國家，針對我國勞動力市場分割背景下的就業(yè)穩(wěn)定性的研究還有待進一步深入，因此本文對新生代農(nóng)民工的探索和研究具有明顯的現(xiàn)實意義。此外，國內(nèi)關(guān)于農(nóng)民工就業(yè)問題研究，大多數(shù)圍繞劉易斯、費景漢、喬根森、托達羅等二元經(jīng)濟理論，該理論雖然解釋了農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移的必然性，但是對于農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性的解釋力較弱。本文的創(chuàng)新在于利用勞動力市場搜尋理論，分析農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性的影響因素和穩(wěn)定性低造成的后果。 本文通過理論研究與實證研究相結(jié)合的方法，來分析導(dǎo)致新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性低的影響因素。其中，理論部分是在參考國內(nèi)外關(guān)于就業(yè)穩(wěn)定性研究的基礎(chǔ)上，根據(jù)勞動力市場搜尋理論，借助戴蒙德、莫滕森和皮薩利德斯建立的DMP模型，來分析新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性低的影響因素和造成的后果。實證部分是通過對新生代農(nóng)民工進行問卷調(diào)查統(tǒng)計，先進行統(tǒng)計意義上的描述性分析之后，發(fā)現(xiàn)新生代農(nóng)民工面臨的主要就業(yè)問題，這些問題在一定程度上影響著他們的就業(yè)穩(wěn)定性狀況。在此基礎(chǔ)上，利用SPSS17.0軟件建立二元Logit模型，分析新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性的影響因素。綜合上述兩種方法，本文最終得到影響新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性的因素有：婚姻狀況、就業(yè)培訓(xùn)的技能需求、月收入和工作信息量等。于是，文章的最后一部分提出了如何提升新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性的對策建議，主要包括：推進戶籍制度改革，降低勞動力市場分割的影響；拓寬就業(yè)渠道選擇，降低勞動力市場信息不完善的影響；加大人力資本投資，降低職業(yè)技能培訓(xùn)不足的影響。
【學(xué)位單位】：云南財經(jīng)大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位年份】：2014
【中圖分類】：F323.6;F249.2
【文章目錄】：
摘要
Abstract
第一章 引言
    第一節(jié) 選題背景與研究意義
        一、選題背景
        二、研究意義
    第二節(jié) 國內(nèi)外的研究現(xiàn)狀
        一、國外的研究現(xiàn)狀
        二、國內(nèi)的研究現(xiàn)狀
        三、對國內(nèi)外研究現(xiàn)狀的評論
    第三節(jié) 研究方法與論文結(jié)構(gòu)安排
        一、研究方案
        二、論文結(jié)構(gòu)安排
    第四節(jié) 論文的創(chuàng)新與不足之處
        一、論文的創(chuàng)新之處
        二、論文的不足之處
第二章 新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性研究的理論基礎(chǔ)
    第一節(jié) 相關(guān)概念的界定
        一、新生代農(nóng)民工的界定
        二、就業(yè)穩(wěn)定性的界定
    第二節(jié) 勞動力市場搜尋理論——DMP 模型
        一、戴蒙德——搜尋理論體系的開拓者
        二、莫滕森——搜尋理論體系的拓展者
        三、皮薩里德斯——實現(xiàn)搜尋理論的系統(tǒng)化
    第三節(jié) 應(yīng)用搜尋理論展開對新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性的研究
        一、就業(yè)穩(wěn)定性的影響因素
        二、就業(yè)穩(wěn)定性低造成的后果
第三章 新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性影響因素的實證分析
    第一節(jié) 基于問卷調(diào)查數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析
        一、數(shù)據(jù)來源
        二、新生代農(nóng)民工就業(yè)特征的描述性分析
    第二節(jié) 基于問卷調(diào)查分析新生代農(nóng)民工面臨的主要問題
        一、新生代農(nóng)民工的非正規(guī)就業(yè)
        二、新生代農(nóng)民工的信息獲取狀況
        三、新生代農(nóng)民工的人力資本特征
    第三節(jié) 新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性影響因素的模型構(gòu)建
        一、變量的選取
        二、假設(shè)的提出
        三、模型的構(gòu)建
    第四節(jié) 新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性影響因素的模型結(jié)果分析
        一、未通過顯著性檢驗的影響因素分析
        二、通過顯著性檢驗的影響因素分析
第四章 對策建議及結(jié)語
    第一節(jié) 提升新生代農(nóng)民工就業(yè)穩(wěn)定性的對策及建議
    第二節(jié) 結(jié)語
參考文獻
附錄 A
致謝
在讀期間完成的研究成果

【參考文獻】

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本文編號：2869538