當(dāng)前我國正處于全面建成小康社會的歷史性階段,加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)需要補齊"短板",需要大批農(nóng)科人才積極獻身農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè),需要激發(fā)各類人才到農(nóng)業(yè)農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情,這就對農(nóng)科人才培養(yǎng)提出了新的更高要求。以2013—2017年農(nóng)科畢業(yè)生有效供給數(shù)作為原始序列,建立農(nóng)科人才需求量的時間序列GM(1,1)模型,預(yù)測2020—2025年我國農(nóng)科人才需求總量及其結(jié)構(gòu)層次需求量。結(jié)果顯示:未來六年我國農(nóng)科人才的總需求量呈穩(wěn)步上升趨勢,2020—2025年我國農(nóng)科人才需求預(yù)測數(shù)分別為:143231人、145206人、147207人、149237人、151294人、153380人;農(nóng)科�？粕谵r(nóng)科總?cè)瞬胖兴急戎鼐徛陆?本科和碩士生所占的比重在不斷增加;對于農(nóng)科博士而言,未來六年所占比重基本保持不變;未來我國農(nóng)科人才需求將以高層次、復(fù)合型人才為主。

【文章頁數(shù)】：10 頁

【文章目錄】：
引言
一、 概念與模型選擇
    (一) 農(nóng)科人才
    (二) 人才需求預(yù)測
    (三) 預(yù)測模型選擇
    (四) 灰色預(yù)測模型建模與檢驗
        1. 灰色預(yù)測模型的建模方法及步驟如下[15]:
        2. GM(1,1)的精度檢驗與預(yù)測[16]:
            (1) 事前檢驗
            (2) 事中檢驗
            (3) 事后檢驗
二、 基于灰色GM(1,1)模型2020—2025年農(nóng)科人才需求總量預(yù)測
    (一) 灰色GM(1,1)模型建立
    (二) 灰色GM(1,1)模型檢驗
    (三) 灰色GM(1,1)模型預(yù)測
三、 基于灰色GM(1,1)模型2020—2025年農(nóng)科各層次人才需求預(yù)測
    (一) 灰色GM(1,1)模型建立
    (二) 灰色GM(1,1)模型檢驗
    (三) 灰色GM(1,1)模型預(yù)測
四、 結(jié)論



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